Lowongan Kerja PT Tunas Baru Lampung Tbk Jakarta – PT Tunas Baru Lampung Tbk adalah perusahaan agribisnis terkemuka di Indonesia yang berfokus pada perkebunan dan pengolahan kelapa sawit serta gula. Berkantor pusat di Jakarta, perusahaan ini telah beroperasi sejak tahun 1973 dan terus berkembang untuk memenuhi kebutuhan pasar domestik dan internasional. PT Tunas Baru Lampung Tbk berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dengan menerapkan praktik keberlanjutan dalam setiap aspek operasionalnya.
Saat ini, PT Tunas Baru Lampung Tbk membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi di kantor pusat mereka di Jakarta. Lowongan ini memberikan kesempatan bagi para profesional yang berdedikasi dan berkompeten untuk bergabung dengan tim yang dinamis. Keuntungan dari bergabung dengan PT Tunas Baru Lampung Tbk meliputi peluang pengembangan karir, lingkungan kerja yang mendukung, dan kesempatan untuk berkontribusi dalam industri agribisnis yang sedang berkembang.
Tujuan Pekerjaan
- Meningkatkan efisiensi operasional melalui penerapan teknologi terbaru dan praktik terbaik.
- Mengelola administrasi dan dokumentasi terkait operasional perusahaan dengan akurat.
- Menyusun laporan keuangan dan analisis data untuk mendukung keputusan bisnis.
- Melakukan riset pasar untuk memahami tren dan kebutuhan pelanggan.
- Meningkatkan kesadaran masyarakat tentang produk-produk perusahaan melalui strategi pemasaran yang efektif.
- Mengembangkan strategi pemasaran untuk meningkatkan penjualan produk.
- Memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan dengan fokus pada kepuasan pelanggan.
- Mengembangkan produk inovatif yang sesuai dengan kebutuhan pasar.
Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola hubungan dengan pelanggan dan memastikan kepuasan mereka.
- Mengidentifikasi dan mengevaluasi peluang pasar baru.
- Menyusun strategi pemasaran dan promosi produk.
- Memastikan kepatuhan terhadap regulasi dan kebijakan perusahaan.
- Menjalin kerjasama dengan mitra bisnis dan pihak ketiga.
- Memberikan pelatihan dan bimbingan kepada tim penjualan.
- Melakukan analisis risiko dan menyusun rekomendasi untuk mitigasi risiko.
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 di bidang yang relevan.
- Pengalaman kerja minimal 2 tahun di industri agribisnis atau bidang terkait.
- Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
- Kemampuan komunikasi yang efektif dalam bahasa Indonesia dan Inggris.
- Kemampuan bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Pengetahuan tentang produk agribisnis dan regulasi terkait.
- Kemampuan manajemen waktu dan organisasi yang baik.
- Kemampuan negosiasi dan membangun hubungan yang baik dengan pelanggan.
- Kemampuan menggunakan perangkat lunak perkantoran dan aplikasi terkait pekerjaan.
- Komitmen terhadap pengembangan profesional dan peningkatan keterampilan.
Berkas yang Dibutuhkan
- Surat lamaran kerja yang ditujukan kepada HRD PT Tunas Baru Lampung Tbk.
- Curriculum Vitae (CV) terbaru yang mencantumkan pengalaman kerja dan pendidikan.
- Fotokopi ijazah dan transkrip nilai terakhir.
- Fotokopi sertifikat pelatihan atau sertifikasi yang relevan.
- Fotokopi KTP yang masih berlaku.
- Pas foto terbaru ukuran 4×6 cm.
- Referensi kerja dari perusahaan sebelumnya (jika ada).
Harapan Kinerja
- Menunjukkan kinerja yang konsisten dan mencapai target yang telah ditetapkan.
- Mengembangkan solusi inovatif untuk meningkatkan efisiensi kerja.
- Menjaga kualitas dan akurasi dalam setiap tugas yang dilakukan.
- Memberikan dukungan proaktif kepada tim dan pemangku kepentingan lainnya.
- Beradaptasi dengan perubahan dan dinamika lingkungan kerja.
- Meningkatkan keterampilan dan pengetahuan melalui pelatihan dan pengembangan.
- Menjaga integritas dan etika profesional dalam setiap aspek pekerjaan.
Benefit dan Kompensasi
- Gaji yang kompetitif sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi.
- Tunjangan kesehatan dan asuransi yang komprehensif.
- Bonus kinerja berdasarkan pencapaian target individu dan perusahaan.
- Kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan pengembangan profesional.
- Program pengembangan karir dan promosi jabatan.
- Fasilitas kerja yang nyaman dan modern di kantor pusat Jakarta.
- Waktu kerja yang fleksibel dan keseimbangan kerja-hidup yang baik.
Tantangan dan Peluang
- Menghadapi dinamika dan perubahan cepat dalam industri agribisnis.
- Mengembangkan solusi teknologi yang dapat bersaing di pasar global.
- Meningkatkan keterampilan teknis dan manajerial secara terus-menerus.
- Mengelola proyek-proyek besar dengan tim yang beragam.
- Menyediakan layanan terbaik dalam kondisi tekanan tinggi dan deadline ketat.
- Mengidentifikasi dan memanfaatkan peluang pasar yang muncul.
- Berkolaborasi dengan berbagai departemen dan divisi untuk mencapai tujuan perusahaan.
